用事業(yè)成就人、用文化凝聚人、用制度規(guī)范人

    （1）中潤(rùn)資源用“共創(chuàng)百年中潤(rùn)”的雄心和廣闊的發(fā)展前景吸引一大批有志于成就一番事業(yè)的人才，并為之提供自由發(fā)揮的事業(yè)平臺(tái)以及廣闊的發(fā)展空間，并通過(guò)共同努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的共同成長(zhǎng)，從而達(dá)成用中潤(rùn)事業(yè)留住人、成就人的目標(biāo)。

    （2）“人聚而文化興”。中潤(rùn)人通過(guò)團(tuán)結(jié)合作，形成了具有獨(dú)特魅力的中潤(rùn)企業(yè)文化，這種文化反過(guò)來(lái)進(jìn)一步吸引員工，凝聚員工，成為推動(dòng)中潤(rùn)發(fā)展的無(wú)形力量。

    （3）用制度規(guī)范員工的行為，用制度規(guī)范工作程序。制度化、規(guī)范化是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的基礎(chǔ)，也是中潤(rùn)成長(zhǎng)壯大的必要條件和基礎(chǔ)。

    （4）注重建立用工屬地化制度，為礦山所在地提供就業(yè)機(jī)會(huì)，并帶動(dòng)當(dāng)?shù)夭惋嫛⑽镔Y供應(yīng)與運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè)的發(fā)展，造福當(dāng)?shù)匕傩铡?/span>